効果的なESGパフォーマンスは、組織全体の日常業務への統合を必要とします。

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W&Aは、企業がESGコミットメントを業務プログラムおよび内部管理システムに翻訳するのを支援します。

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ESG業務統合

• ESG業務ガイドラインおよび手順の策定

• ESG考慮事項の企業意思決定プロセスへの統合

• ESGマネジメントシステムの確立

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持続可能な業務

• エネルギー効率プログラム

• 資源および廃棄物管理戦略

• 環境マネジメントイニシアチブ

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サプライチェーンにおけるESG

• サプライヤーESG基準およびポリシーの策定

• サプライチェーンパートナー向けESGコンプライアンスフレームワーク

• 多国籍顧客からのESG監査準備

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社会的責任および労働力プログラム

• 職場健康安全フレームワーク

• 多様性、公平性および包摂イニシアチブ

• 責任ある労働慣行および従業員ウェルビーイングプログラム

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ESGモニタリングシステム

• ESG内部モニタリングフレームワークの策定

• ESGパフォーマンス追跡システム

• ESG KPIのマネジメントレポートへの統合

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ESG基準およびフレームワーク

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W&Aは、企業が投資家、規制当局、多国籍企業によって一般的に使用されるグローバルに認められたフレームワークおよびイニシアチブにESG実践を適合させるのを支援します。

これらには以下が含まれます：

• グローバルなサステナビリティ報告フレームワーク

• 気候関連開示基準

• 科学的根拠に基づく気候目標イニシアチブ

• 国際的なESGガバナンスおよびリスク管理実務

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当社のアプローチ

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W&Aは、実践的、統合的、事業指向型のESGアドバイザリーアプローチを採用しています。

ESGを理論的なフレームワークとして扱うのではなく、企業が以下の特性を持つ持続可能性実践を実施するのを支援することに焦点を当てています：

• 業務的に実現可能

• 国際投資家の期待に適合

• ベトナム規制に準拠

• 長期的な企業価値創造を支援